Tarama Kategorisi
Blog
641 gönderi
İşyerlerinde iş sağlığı ve güvenliğinin sağlanması ve mevcut sağlık ve güvenlik şartlarının iyileştirilmesi için işveren ve çalışanların görev, yetki, sorumluluk, hak ve yükümlülüklerinin neler olduğu hakkında açılmış olan İSG Bloğumuz…
Son 8 yılda en az 513 çocuk işçi iş cinayetlerinde yaşamını yitirdi
İSİG Meclisi’nin raporuna göre, son 8 yılda en az 513 çocuk işçinin iş cinayetlerinde yaşamını yitirdiğine dikkat çeken…
İSG sınav belgeleri erişime açıldı
Adaylar, sınava girecekleri yer bilgisini gösteren Sınava Giriş Belgesini, ÖSYM’nin https://ais.osym.gov.tr internet adresinden T.C. kimlik ...
Anayasa Mahkemesi’nden işyerinde mobbing nedeniyle hak ihlali kararı
Anayasa Mahkemesi, bir hemşirenin, iş yerinde amiri konumundaki doktorun mobbinge maruz kaldığına yönelik bireysel başvurusunda “kişinin maddi ve…
İdari Para Cezaları – 2022
İdari para cezaları 2022 yılı için belirlendi. İşverenin iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili yükümlülüğünü yerine getirmediği durumlarda…
İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmelikleri
İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmelikleri ile yayınlanmış olan tüm kanun, ILO sözleşmeleri, yönetmelik ve tebliğlere güncellenmiş ve bağlantılı…
2022 yılı isg belge ve vize ücretleri belli oldu!
OSGB, Eğitim kurumu isg profesyonelleri için 2022 yılı belge ve vize ücretlerine 2022 yılı değerlendirme oranında zam yapıldı.…
2022 yılı isg sınav takvimi
2022 yılı isg sınav takvimi, iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi ve diğer sağlık personeli adayları için 15 Mayıs…
2022 yılı ödenek ve primler belli oldu
İş kazası ya da meslek hastalığı sonucu vefat eden ya da yaşlılık aylığı almakta iken ölen kişilerin hak…
İl Bazında İş Sağlığı ve Güvenliği Haritası
İl Bazında İş Sağlığı ve Güvenliği Haritası ile, Türkiye’de ilk kez Neden İş Güvenliği ekibince hazırlanan, iş güvenliğinin…
OSGB Hizmetleri
Türkiye’nin en kapsamlı osgb hizmetleri modülü 20.12.2021 tarihi itibarıyla devreye alınmıştır. OSGB Hizmetleri uygulaması ile, İş Sağlığı ve…
Kıdem tazminatı nasıl hesaplanır?
Kıdem tazminatı, belirli bir süre çalıştıktan sonra işine son verilen ya da emeklilik dolayısıyla işinden ayrılmak durumunda bulunan işçiye ...
Kıdem tazminatıyla ilgili bilinmesi gerekenler
1- Kıdem tazminatının ödenmesi için gereken koşullar nelerdir? 1475 sayılı Kanunun 14 üncü maddesine göre çalışanlara belirli ...