Boya İşlerinde Risk Değerlendirme Envanteri, ilgili yönetmelik gereğince yapılması zorunlu risk değerlendirmelerini içeren bilgiler aşağıdadır.
İşyerinde gerçekleştirilecek risk değerlendirmesinin İş Sağlığı ve Güvenliği Risk Değerlendirmesi Yönetmeliğinin 6 ncı maddesinde belirtilen ekip tarafından yürütülmesi gerekmektedir. İhtiyaç duyulduğunda bu ekibe destek olmak üzere dışarıdaki kişi ve kuruluşlardan da hizmet alınabilir. İş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi görevlendirilmesi yükümlülüğünün yürürlüğe girmediği işyerlerinde ise oluşturulacak ekipte bu profesyoneller bulunmaksızın işveren ve çalışan birlikte risk değerlendirmesini gerçekleştirebilirler.
Boya İşlerinde Risk Değerlendirme Envanteri
| Bölüm | Faaliyet | Tehlike | Risk |
|---|---|---|---|
| Boyahane | Boyama | Boya işlemine başlamadan önce iş izninin bulunmaması | Düşme, ezilme, uzuv kesilmesi/kopması, solunum yolu rahatsızlıkları |
| Boyahane | Boyama | Boyama talimatının/ prosedürünün bulunmaması | Yangın, patlama, düşme, ezilme, uzuv kesilmesi/ kopması, mesleki solunum yolu hastalıkları |
| Boyahane | Boyama | Boya yapılacak alanın belirlenmemesi (çalışma yapılan alanda başka çalışmaların yapılması) | Çarpışma |
| Boyahane | Boyama | Boya yapılacak alanda sıcak çalışmaların (kaynak, taşlama vb.) yapılması | Yangın, patlama |
| Boyahane | Boyama | Boya dökülmelerinin ve sızıntıların oluşması | Kayma, düşme, yangın, patlama |
| Boyahane | Boyama | Boyama işinde kullanılan elektrikli ekipmana (pompa vb.) topraklama yapılmaması | Elektrik çarpması |
| Boyahane | Boyama | Boya yapılacak alanda uyarı işaret ve levhaların bulunmaması | Yangın, patlama, çarpışma |
| Boyahane | Boyama | Çalışma alanında kıvılcım kaynağı (sigara, çakmak, telefon vb.) olabilecek materyallerin bulunması | Yangın, patlama |
| Boyahane | Boyama | Boya yapılacak alanda gereksiz malzemelerin bulunması | Düşme |
| Boyahane | Boyama | Boya işinde kullanılacak ekipmanın periyodik bakım kontrollerinin yapılmaması | Yangın, patlama |
| Boyahane | Boyama | Boya işinde kullanılacak ekipmanın periyodik bakım kontrollerinin uzman kişilerce yapılmaması | Yangın, patlama |
| Boyahane | Boyama | Hava şartlarının uygun olmadığı durumlarda (rüzgarlı vb.) çalışma yapılması | Mesleki cilt hastalıkları, mesleki solunum yolu hastalıkları |
| Boyahane | Boyama | Solvent ile ıslanmış materyallerin (bez parçası vb.) çalışma alanında gelişigüzel bir şekilde bulunması | Kayma, düşme, yangın, patlama |
| Boyahane | Boyama | Kullanılan boyaların malzeme güvenlik bilgi formlarının bulunmaması | Yangın, patlama |
| Boyahane | Boyama | Kimyasalların ortam ölçümlerinin yapılmaması | Mesleki solunum sistemi hastalığı |
| Boyahane | Boyama | Hava koşullarına (düşük sıcaklık, yağmur, kar vb.) maruziyet | Metabolizmada dolaşım sistemi hastalıkları |
| Boyahane | Boyama | Kimyasalların ortam ölçümlerinin periyodik aralıklarla yapılmaması | Mesleki solunum sistemi hastalığı |
| Boyahane | Boyama | Çalışanların kişisel temizliklerinin sağlanmaması | Mesleki cilt hastalığı ve göz hastalıkları, iç organlarda tahribat |
| Boyahane | Boyama | Hava şartlarından dolayı kimyasal maruziyetinin artması | Mesleki solunum sistemi hastalığı |
| Boyahane | Boyama | Boya yapılan alanda yangın söndürücülerinin bulunmaması | Yangın |
| Boyahane | Boyama | Boya dökülmelerinin ve sızıntıların oluşması | Kayma, düşme, yangın, patlama |
| Boyahane | Boyama | Boya yapılan alanda gerekenden fazla boya ve diğer kimyasal maddelerin bulundurulması | Yangın/patlama |
| Boyahane | Boyama | Boya karışımının elektrikli ekipmanla yapılması | Yangın/patlama |
| Boyahane | Boyama | Boya karışımında ekipman kullanımı (Titreşimli karıştırıcı) | Dolaşım sistemi, nörolojik rahatsızlıklar, kas iskelet sistemi rahatsızlıkları |
| Boyahane | Boyama | Boş boya kutularının çalışma alanında bırakılması | Yangın, patlama, düşme |
| Boyahane | Boyama | Boya kutu kapaklarının açık bırakılması | Yangın, patlama |
| Boyahane | Boyama | Kullanılan tehlikeli maddelerin cilt ile teması | Cilt rahatsızlıkları |
| Boyahane | Boyama | Kullanılan kişisel koruyucu donanımların uygun (hijyenik, hava beslemesi olmayan…) olmaması | Mesleki solunum sistemi hastalığı |
İş Güvenliği Samimiyet Testi
[wp_quiz_pro id=”10789″]
Neden İş Güvenliği
Yapılan analizlerde dünyada son yıllarda iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili gözlemlenen olumlu gelişmeler neticesinde iş kazalarında ve iş cinayetlerinde hissedilir azalmalar yaşanırken, maalesef ülkemizde iş kazaları/iş cinayetleri artmaktadır. Ekonomik boyutu ile incelendiğinde ise, çalışanın iş yaparken aklının sadece işte olması gerekirken, asgari ücretle geçinmeye çalışan arkadaşlardan ne kadar verim alınabilir ki?
Ülkemizde yaşanan ve giderek artan iş kazaları, iş cinayetleri ne yazık ki bu konudaki ilgisizliği, insana verilen önemin yok denilecek kadar az; çağdaş çalışma ve yaşam koşullarına ulaşmak için daha çok uzun yıllara ihtiyacımızın olduğunu aşağıdaki analizleri incelediğimizde ortaya koyduğu aşikardır.
Bir güvenlik açığının ölçülebilen en büyük maliyeti, sadece çalışan olmaz. Kaybedilmiş bir beden veya zihinsel rehabilitasyon yılları, çalışanı tamamen yeni bir yaşam tarzına zorlayabilir. Bu tür olaylara nasıl fiyat koyacağımızı tanımlamak gerçekten zor olsa gerek. Görevlerini yerine getirirken yaşamını yitiren ya da uzun soluklu yaralanmalar da kuşkusuz ekonomik olarak ölçülebildiğimizin ötesindedir. Yaşamını yitiren kişinin yanı sıra aile ve iş arkadaşları da diğer paydaşlardır.
Bu kazalar aynı zamanda şirketleri de etkilemektedir. İş kazası geçiren bir çalışan kayıp adam/saat anlamına gelmektedir. O nedenle bir şirket için bakıldığında giderler yalnızca verimlilik kaybı olarak ölçülmez, aynı zamanda kayıp iş gücü ve artan sigorta maliyetleri de etkilidir.
Şirketler için bir diğer önemli kayıp ise, iş kazalarının çokluğu nedeniyle oluşacak olan motivasyon bozukluğudur. Çalışanlar kendilerini güvende hissetmezlerse iş moralleri azalır ve çalışma istekleri düşecektir. Bu da işveren için olumsuz sonuçların doğmasına sebep olacaktır.
Bu nedenle çalışanlar mümkün olan en iyi işi yapmaya konsantre olabilmek için işlerini güvenli bir ortamda yapmak isterler. Sorumlu işverenler, güvenli bir işyerinin şirketin ana hattını geliştirdiğini kabul etmelidir. Hangi yönden bakarsanız bakın işi güvenli bir şekilde yürütmenin avantajları çoktur.
İş Sağlığı ve Güvenliğinin Amacı :
- Çalışanlara en yüksek seviyede sağlıklı ortam sağlamak,
- Çalışma şartlarının olumsuz etkilerinden onları korumak,
- İş ve işçi arasında mümkün olan en iyi uyumu temin etmek,
- İşyerlerindeki rizikoları tamamen ortadan kaldırmak veya zararları en aza indirgemek,
- Oluşabilecek maddi ve manevi zararları ortadan kaldırmak,
- Çalışma verimini arttırmak.