Karaman İş Sağlığı ve Güvenliği Analizi

Karaman iş sağlığı ve güvenliği verilerine göre; 2013’den bu yana 27.272 iş kazası, 95 iş cinayeti yaşanmış, 2 kişiye meslek hastalığı tanısı konmuştur. 2023 yılında iş kazası geçiren kişi sayısı 2.522 olmuş, kayıp gün sayısı ise 16.484 olarak kayıtlara girmiştir. Bununla birlikte 2023 yılında 12 kişi iş cinayetleri sonucu yaşamını yitirmiştir.

Karaman İş Sağlığı ve Güvenliği Analizi, 2013 yılından bu zamana kadar yaşanan isg ve meslek hastalıkları istatistiklerini göstermektedir. İş sağlığı ve güvenliği analizi, iş güvenliğinin çalışma hayatında ne kadar önemli bir etkiye sahip olduğunun bir belgesidir.

Aşağıda bulunan Türkiye haritasından dilediğiniz ilin üstüne tıkladığınızda o ilin iş sağlığı ve güvenliği raporuna da kolayca ulaşabileceksiniz.

Karaman İş Sağlığı ve Güvenliği Analizi

İçindekiler

1 Karaman İş Sağlığı ve Güvenliği Analizi

İş Sağlığı ve Güvenliği verileri SGK’nın resmi sitesinden temin edilmiş olup, uzmanlarımızın kontrolünden sonra yayımlanmıştır. Söz konusu rapor 2013 – 2023 yıllarını kapsamakta, yeni yıllara ait veriler elde edildikçe rapor güncellenecektir.

Bu raporu hazırlamaktaki tek amacımız; İş Sağlığı ve Güvenliği önlemlerinin her ne sebeple olursa olsun ertelenmesinin, iş kazalarına ve iş cinayetlerine ortak olunacağının bilinmesini sağlamak olacaktır.

Türkiye genelinde il bazında İş Sağlığı ve Güvenliği Haritası için TIKLAYINIZ

Karaman iş güvenliği raporu

Karaman iş güvenliği raporu ile insan emeğinin tüm değerlerin üzerinde olduğunun bilinciyle; çalışan, çalışma koşulları, çevre ve insana verilen önemin, hizmet standartlarıyla bir bütün olduğuna inanıyoruz. Bununla birlikte meydana gelen iş kazalarının büyük bir oranının “insan” kaynaklı olması nedeniyle bu faktörün daha geniş kapsamlı olarak ele alınması gerektiğinin bilincindeyiz. Bu nedenle söz konusu iş güvenliği raporunu çıkartma ihtiyacı hissettik.

Karaman’da Yaşanan İş Cinayetleri için TIKLAYIN

Karaman iş cinayetleri + meslek hastalıkları sonucu hayatını kaybedenler (kişi) 4A + 4B

Yıl	İş kazası sonucu ölen sigortalı sayısı			Meslek hastalığı sonucu ölen sigortalı sayısı			İş Kazası & Meselek Hastalığı Sonucu Ölen Sigortalı Sayısı
Yıl	Erkek	Kadın	Toplam	Erkek	Kadın	Toplam	Erkek	Kadın	Toplam
2013	7	0	7	0	0	0	7	0	7
2014	28	2	30	0	0	0	28	2	30
2015	3	3	6	0	0	0	3	3	6
2016	7	1	8	0	0	0	7	1	8
2017	4	0	4	0	0	0	4	0	4
2018	7	0	7	0	0	0	7	0	7
2019	8	0	8	0	0	0	8	0	8
2020	7	0	7	0	0	0	7	0	7
2021	1	0	1	0	0	0	1	0	1
2022	5	0	5	0	0	0	5	0	5
2023	12	0	12	0	0	0	12	0	12
							0	0	0
TOTAL	89	6	95	0	0	0	89	6	95

İşverenin Yükümlülükleri 6331 Sayılı Kanuna Göre İşverenin Yükümlülükleri VE İşyerlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği İşyerlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Uygulamaları

Karaman meslek hastalıkları (Kişi) (4/A + 4B)

Yıl	Meslek hastalığına tutulan sigortalı sayısı
Yıl	Erkek	Kadın	Toplam
2013	0	0	0
2014	0	0	0
2015	0	0	0
2016	0	0	0
2017	0	0	0
2018	0	0	0
2019	0	0	0
2020	0	1	1
2021	0	0	0
2022	1	0	1
2023	0	0	0
TOPLAM	1	1	2

Karaman iş kazaları geçiren sigortalı erkek + kadın sayısı (4/A + 4B)

Yıl	İş göremezlik sürelerine (gün) göre iş kazası geçiren sigortalı sayıları
	Erkek						Kadın						Toplam
	Kaza günü (çalışır)	Kaza günü (iş göremez)	2	3	4	5+⁽¹⁾	Kaza günü (çalışır)	Kaza günü (iş göremez)	2	3	4	5+⁽¹⁾	Erkek	Kadın	Toplam
2013	501	2	8	41	6	331	223	0	1	20	2	60	889	306	1195
2014	605	11	34	55	14	335	235	8	19	18	7	135	1054	422	1476
2015	416	32	38	49	9	392	268	22	25	31	8	195	936	549	1485
2016	809	21	36	78	12	443	661	18	19	29	7	208	1399	942	2341
2017	1.335	46	48	103	24	628	1.418	19	17	58	14	223	2184	1749	3933
2018	1.657	18	14	48	15	213	1.212	4	6	22	6	84	1965	1334	3299
2019	949	44	48	74	20	472	788	24	18	38	9	173	1607	1050	2657
2020	982	44	79	92	26	482	704	26	53	42	14	133	1705	972	2677
2021	1.061	42	97	149	31	527	626	26	42	44	10	169	1907	917	2824
2022	1.077	38	90	134	35	443	800	18	27	34	16	151	1817	1046	2863
2023	966	39	62	118	35	420	659	18	22	42	8	133	1640	882	2522

TOTAL	10.358	337	554	941	227	4.686	7.594	183	249	378	101	1.664	17.103	10.169	27.272

Karaman kayıp gün sayısı (iş kazası geçirenlerin geçici iş göremezlik süreleri) erkek + kadın (4/A + 4B)

Yıl	Geçici İş Göremezlik Süresi (Gün) (Ayakta)										Geçici İş Göremezlik Süresi (Gün) (Hastanede yatarak)										Toplam Geçici İş Göremezlik Süresi (Ayakta+ Yatarak)
	Erkek					Kadın					Erkek					Kadın					Toplam Geçici İş Göremezlik Süresi (Ayakta+ Yatarak)
	1	2	3	4	5+⁽¹⁾	1	2	3	4	5+⁽¹⁾	1	2	3	4	5+⁽¹⁾	1	2	3	4	5+⁽¹⁾	Erkek	Kadın	Toplam
2013	2	16	123	24	9.952	0	2	60	8	1.337	0	0	0	0	629	0	0	0	0	16	10.746	1.423	12.169
2014	11	68	165	56	11.035	8	38	54	28	2.873	0	0	0	0	494	0	0	0	0	19	11.829	3.020	14.849
2015	32	76	147	36	14.500	22	50	93	32	6.367	0	0	0	0	572	0	0	0	0	225	15.363	6.789	22.152
2016	21	74	231	48	14.780	18	38	90	28	7.097	0	0	0	0	397	0	0	0	0	68	15.551	7.339	22.890
2017	46	96	306	96	20.632	19	34	174	52	5.307	0	0	3	0	498	0	0	0	4	78	21.677	5.668	27.345
2018	18	28	144	60	7.728	4	12	66	24	2.865	0	0	0	0	152	0	0	0	0	17	8.130	2.988	11.118
2019	44	96	222	80	14.654	24	36	114	36	4.384	0	0	0	0	453	0	0	0	0	95	15.549	4.689	20.238
2020	44	158	276	104	15.217	26	106	126	56	3.188	0	0	0	0	320	0	0	0	0	25	16.119	3.527	19.646
2021	42	194	447	124	19.062	26	84	132	40	4.980	0	0	0	0	451	0	0	0	0	52	20.320	5.314	25.634
2022	38	180	402	140	17.147	18	54	102	64	4.722	0	0	0	0	444	0	0	0	0	45	18.351	5.005	23.356
2023	39	124	354	140	11.886	18	44	126	32	3.286	0	0	0	0	412	0	0	0	0	23	12.955	3.529	16.484

TOTAL	337	1.110	2.817	908	156.593	183	498	1.137	400	46.406	0	0	3	0	4.822	0	0	0	4	663	166.590	49.291	215.881

Nasıl Seçilir? İş Ayakkabısı Nasıl Seçilir? VE Nasıl Seçilir? Montaj Eldiveni Nasıl Seçilir?

Karaman İş Güvenliği

Yapılan analizlerde dünyada son yıllarda iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili gözlemlenen olumlu gelişmeler neticesinde iş kazalarında ve iş cinayetlerinde hissedilir azalmalar yaşanırken, maalesef ülkemizde iş kazaları/iş cinayetleri artmaktadır. Ekonomik boyutu ile incelendiğinde ise, çalışanın iş yaparken aklının sadece işte olması gerekirken, asgari ücretle geçinmeye çalışan arkadaşlardan ne kadar verim alınabilir ki?

Ülkemizde yaşanan ve giderek artan iş kazaları, iş cinayetleri ne yazık ki bu konudaki ilgisizliği, insana verilen önemin yok denilecek kadar az; çağdaş çalışma ve yaşam koşullarına ulaşmak için daha çok uzun yıllara ihtiyacımızın olduğunu aşağıdaki analizleri incelediğimizde ortaya koyduğu aşikardır.

Bir güvenlik açığının ölçülebilen en büyük maliyeti, sadece çalışan olmaz. Kaybedilmiş bir beden veya zihinsel rehabilitasyon yılları, çalışanı tamamen yeni bir yaşam tarzına zorlayabilir. Bu tür olaylara nasıl fiyat koyacağımızı tanımlamak gerçekten zor olsa gerek. Görevlerini yerine getirirken yaşamını yitiren ya da uzun soluklu yaralanmalar da kuşkusuz ekonomik olarak ölçülebildiğimizin ötesindedir. Yaşamını yitiren kişinin yanı sıra aile ve iş arkadaşları da diğer paydaşlardır.

Şirketler için bir diğer önemli kayıp ise, iş kazalarının çokluğu nedeniyle oluşacak olan motivasyon bozukluğudur. Çalışanlar kendilerini güvende hissetmezlerse iş moralleri azalır ve çalışma istekleri düşecektir. Bu da işveren için olumsuz sonuçların doğmasına sebep olacaktır.

Bu nedenle çalışanlar mümkün olan en iyi işi yapmaya konsantre olabilmek için işlerini güvenli bir ortamda yapmak isterler. Sorumlu işverenler, güvenli bir işyerinin şirketin ana hattını geliştirdiğini kabul etmelidir. Hangi yönden bakarsanız bakın işi güvenli bir şekilde yürütmenin avantajları çoktur.

İş Sağlığı ve Güvenliğinin Amacı :

Çalışanlara en yüksek seviyede sağlıklı ortam sağlamak,
Çalışma şartlarının olumsuz etkilerinden onları korumak,
İş ve işçi arasında mümkün olan en iyi uyumu temin etmek,
İşyerlerindeki rizikoları tamamen ortadan kaldırmak veya zararları en aza indirgemek,
Oluşabilecek maddi ve manevi zararları ortadan kaldırmak,
Çalışma verimini arttırmak.

İş Sağlığı ve Güvenliği önlemlerinin her ne sebeple olursa olsun ertelenmesi; iş kazalarına, meslek hastalıklarına ve iş cinayetlerine ORTAK OLMAKTIR!..

Karaman OSGB firmaları

Karaman osgb firmaları ile İş Sağlığı ve Güvenliği hizmetlerinde, NİG onaylı seçkin OSGB ‘lerin isg tekliflerine buradan ulaşabilirsiniz. OSGB firmalarından gelen teklifleri değerlendirin, en uygun fiyatla kaliteli İSG hizmeti alın. OSGB hizmetlerini değerlendirin, İSG hizmeti veren firmaların memnuniyetini ölçün.

Ortak Sağlık Güvenlik Birimi (OSGB) kapsamında görev yapan bir iş güvenliği uzmanı veya işyeri hekiminin risk değerlendirmesi de dâhil bir işyerine hizmet verebilmesi için, o işyerinin tehlike sınıfına uygun sertifikaya sahip olması ve İSG-KÂTİP üzerinde tanımlı olacak şekilde o işyerinde görevlendirilmiş olması gerekmektedir. OSGB kapsamında görev yapan bir iş güvenliği uzmanı veya işyeri hekiminin risk değerlendirmesi de dâhil bir işyerine hizmet verebilmesi için, o işyerinin tehlike sınıfına uygun sertifikaya sahip olması ve İSG-KÂTİP üzerinde tanımlı olacak şekilde o işyerinde görevlendirilmiş olması gerekmektedir.

Karaman Tamirci Firmaları

Bu kazalar aynı zamanda şirketleri de etkilemektedir. İş kazası geçiren bir çalışan kayıp adam/saat anlamına gelmektedir. O nedenle bir şirket için bakıldığında giderler yalnızca verimlilik kaybı olarak ölçülmez, aynı zamanda kayıp iş gücü ve artan sigorta maliyetleri de etkilidir. Şirketler için bir diğer önemli kayıp ise, iş kazalarının çokluğu nedeniyle oluşacak olan motivasyon bozukluğudur. Çalışanlar kendilerini güvende hissetmezlerse iş moralleri azalır ve çalışma istekleri düşecektir. Bu da işveren için olumsuz sonuçların doğmasına sebep olacaktır.

Türkiye’de ortalama % 80’in üzerinde KOBİ’ler bulunmaktadır. Dolayısıyla KOBİ’lerin İSG hizmetleri genel olarak OSGB firmaları tarafından karşılanmaktadır. Ülkemizdeki OSGB firmaları iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini vererek, çalışanların sağlığını zarara uğratabilecek riskleri önleyebilirler. Bununla birlikte çalışırken güvenli ve rahat bir ortamda bulunduklarını hisseden çalışanlar ruhsal ve bedensel bütünlüklerinin korunmasını sağlayabilirler.