Neden İş Güvenliği Logo
İş Sağlığı ve Güvenliği

Etkinlik

  • Recep Karahan kullanıcısının profil fotoğrafı

    Recep Karahan

    7 ay 3 hafta önce
    1600

    Bence İş sağlığı ve güvenliği kanunu bir an önce revize edilmeli. İş sağlığı ve iş güvenliği birbirinden ayrılmalı. Bu görüşe katılıyor musunuz arkadaşlar.

    Profil fotoğrafıProfil fotoğrafıProfil fotoğrafı +2 bunu beğendim
    4 Yorumlar
    • 45600

      Özellikle İsg hizmetleri konusunda ciddi değişikliklere gidilmelidir. Bununla birlikte iş güvenliği uzmanı olma şartlarında da revizyona gidilmeli

    • 1700

      Maalesef yorumunuza katılmıyorum. sağlık ve güvenlik ayrılırsa uzmanın yükü mü azalacak. sektörel uzmanlık gelirse alınmayan tedbirler alınmaya başlanacak mı.. örneğin sektörel olmayan biyolog A sınıfı uzmanın kapattıramadığı inşaattaki bir asansör boşluğu, sektörel uzman İnşaat Mühendisi A sınıfı uzman olunca boşluk kendi kendine mi kapanacak.. İş güvenliği uzmanların korkmadan ve ekonomik kaygı duymadan görevlerini yapabilmesinin önündeki en büyük engel bağımlı olmalarıdır. Dünyanın en iyi uzmanı da olsan işverene-osgb ye bağımlı isen işverenin-osgbnin izin verebildiği kadar görevini yapabilirsin.. onun için uzmanlar için bağımsızlık(devlette bağlı veya bağımsız bir fondan maaş alma) dışındaki her düzenleme boştur. önce bağımsızlık sonra sektörel uzmanlık.. En çok ölümlü iş kazaların yaşandığı inşaat sektörünü örnek verdim. Kurumsal firmalar 6131 kanunla iyi olmadılar. zaten 6131 kanunundan önce de iyi idiler. bir inşaat müteahhidi veya şantiye yöneticisi isterse tespit ettiğin bir öneriyi bile sana yazdırmaya bilir. onun için sektörel uzman olsan ne yazar..

    • 11500

      OSGB ler kapatılmadıkça hiçbir şey düzeltilemez. Bir an önce bu saçmalık kontrol altına alınmalı

Hakkımda

Recep Karahan

A igu

İSG Uzmanı · Occupational Safety Health Specialist · Occupational Health and Safety Specialist

Sorumlu ISG uzmanı olarak çeşitli firmalarda denetimlerin gerçekleştirilmesi ve risk analizlerinin yapılması. Denetimler ve risk analizlerinde tespit edilen açık noktalarla ilgili olarak gereken aksiyonların alınması ve terminlere uygunluğun takibinin sağlanması.
Yasal mevzuatlara uyum ile ilgili olarak firmalarla gereken kontrollerin sağlanması, çalışmaların gerçekleştirilmesi ve yasal mevzuatlara uyum konusunda gereken aksiyonların firma sorumlularınca alınmasının sağlanması, takibinin gerçekleştirilmesi.
ISG Kurul Toplantılarının planlanması, kurul kararlarının raporlanarak gerekli aksiyonların terminlerine uygun şekilde takibinin sağlanması.
Personel eğitimlerinin gerçekleştirilmesi. Yapılan işe özel olarak personellere ek eğitimlerin verilmesi ve olası risklerin aktarılması. İş güvenliği kültürünün firmalar genelinde oluşturulması amacıyla zorunlu eğitimlerin yanı sıra ek bilgilendirme eğitimlerinin gerçekleştirilmesi.
İş Müfettişi tarafından gerçekleştirilen denetimlerde firmalara gerekli desteğin sağlanması, iş müfettişi tarafından gerçekleştirilen denetimlere katılımın sağlanması ve tespit edilen uygunsuzluklar için gerekli aksiyon planlarının oluşturulması, ilgililerle paylaşılması ve takibinin sağlanması...

Medya

Arkadaşlar

Araç çubuğuna atla