Kıdem tazminatının ödenmesi için gereken koşullar nelerdir?
Kıdem tazminatının ödenmesi için gereken koşullar; (daha&helliip;)
İşyerlerinde iş sağlığı ve güvenliğinin sağlanması ve mevcut sağlık ve güvenlik şartlarının iyileştirilmesi için işveren ve çalışanların görev, yetki, sorumluluk, hak ve yükümlülüklerinin neler olduğu hakkında açılmış olan İSG Bloğumuz…
İşyeri Tehlike Sınıfı Nasıl Belirlenir?
İşyeri Tehlike Sınıfı Nasıl Belirlenir? İş Sağlığı ve Güvenliğine İlişkin İşyeri Tehlike Sınıfları Tebliği’ne göre belirlenmiştir. (daha&helliip;)
Metan Drenajında İş Güvenliği
Metan Drenajında İş Güvenliği yeraltı madenlerinin iş sağlığı ve güvenliğini ilgilendiren konularda en yüksek risklerden birini taşır. (daha&helliip;)
Elle Taşıma İşlerinde Kas İskelet Sistemi Rahatsızlıkları
Kas İskelet Sistemi Rahatsızlıkları Meslek hastalığı, 16/6/2006 tarihli ve 26200 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 5510 sayılı Sosyal Sigortalar…
Maktu aylık nedir?
Maktu aylık, hastalık, izinli veya sair sebeplerle mazeretli olduğu hallerde dahi aylığın tam olarak ödenmesi halidir. (daha&helliip;)
Mekanik Titreşimlerin Etkileri
Mekanik Titreşimlerin Etkileri, El-kol titreşim maruziyeti üretim, taşçılık, maden, inşaat, tarım ve ormancılık alanlarında elle kullanılan, enerji ile çalışan aletlerden…
İş Sağlığı ve Güvenliği Karikatürleri
İş Sağlığı ve Güvenliği Karikatürleri; kara mizahın güçlü etkisiyle sosyal medya ve görsel medyadan derlenerek yayınlanmıştır. Maalesef, neredeyse…
İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun Getirdikleri
İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun Getirdikleri, işverenlerin uluslararası pazarda rekabet gücünün artmasında, çalışanların sağlığı ve güvenliğinin payı oldukça…
İş Kazası Sıklık Hızı, Ağırlık Oranı Hesaplama
İş Kazası Sıklık Hızı, Ağırlık Oranı Hesaplama, iş sağlığı ve güvenliği çalışmalarının başarı derecesinin ölçülmesinde ve alınacak önlemlere…
Engelli işçi statüsünde çalışanların erken emeklilikten yararlanma şartları
Engelli işçi statüsünde çalışanların erken emeklilikten yararlanma şartları, 15 yıldan beri sigortalı bulunmak ve en az 3600 gün…
İhbar Tazminatı Hangi Hallerde Ödenir?
İhbar Tazminatı Hangi Hallerde Ödenir? 4857 sayılı İş Kanunu madde 17 gereği iş sözleşmesini fesih etmek isteyen taraf;…
Yüksekte Çalışma Eğitimi Verebilmek İçin Sertifika Gerekli mi?
Yüksekte Çalışma Eğitimi Verebilmek İçin Sertifika gerekli değildir. (daha&helliip;)
İş Hukuku ve Kapsama Alanı
İş hukuku ve kapsama alanı, işçiler ve işverenler arasındaki ilişkileri düzenleyen ve inceleyen bir hukuk dalıdır. (daha&helliip;)
İnşaatlarda güvensiz çalışma ortamı görüldüğünde yapılması gerekenler?
İnşaatlarda güvensiz bir çalışma ortamı görüldüğünde yapılması gerekenler? Alo 170 hattı 7 gün 24 saat hizmet veriyor. (daha&helliip;)
Kimyasal Risk Etmenleri
Kimyasal Risk Etmenleri ile çalışanlar ya da bunları üretenler, maalesef işin ciddiyetinin farkında değiller ve insan sağlığını nasıl…
İş kazasında geçici iş göremezlik verilmesi için sigortalılık süresinin en az kaç gün olması gereklidir?
İş kazasında geçici iş göremezlik verilmesi için sigortalılık süresinin ilk gününde dahi verilir. (daha&helliip;)
İş Makinalarında İş Güvenliği
İş Makinalarında İş Güvenliği ile işyerinde iş kazaları, iş tıkanıklığı, zaman, maliyet ve itibar kaybı önlenebilir. (daha&helliip;)
İşyeri bildirgesi ne zaman verilmelidir?
İşyeri bildirgesi sigortalı çalıştırılmaya başlanan tarihte belirlenen işyeri bildirgesi formu ve gerekli belgeler ile işyeri bildirgesi verilmesi gerekmektedir…